sp; 余光的路人缘很好，最红的时候，所有名牌服饰和首饰都是主动送上门的，根本不用公司到处托关系去借。

如今就算倒了台，也有余晖护着，凭借几个游戏代言，将自己的口碑一点点拉回来。

前两天还有公司联系她，问余光是不是打算重回时尚界，他们愿意拉余光一把。

这哪里是想拉余光一把，这分明就是看余光同她儿子的关系好，想借着余光搭上她儿子的船。

童曼曼倒好，明明长得像她，比余光还要好看，又有音乐天才的名头。

工作了大半年，路人缘却越来越差。 分工明确的最大好处是，她只要将工作内容安排下去。

剩下的事，这些人自己就会完成。

而她只要按照大家的工作内容削减奖金就好。

都知道他们公司的奖金高，福利好，进了公司就分房子，还不限制年龄。新

已经入职的员工对自己的工作机会相当珍惜，这倒是省了余光不少鞭策员工的时间。

她只需要时不时熬些毒鸡汤给这些员工灌下去就好。

况且，余光的奖励机制与别人不同，别家公司是按照工作完成程度来计算奖金金额。

而她则是简单粗暴的直接将本月最高奖金金额放出来，每晚一天完成，就会扣除相应数额的奖金。

那种得而复失的感觉，逼得底下的员工如同头上吊了胡萝卜的驴子一样努力。

站在办公室门口放眼望去，满屋都是亮晶晶的脑门。

余晖还没从之前的低落中走出来，他望向余光，声音越发低沉：「你想吃什么，我去准备。」

余光像是没看出余晖的郁闷：「咱家楼下新开了一家全兔店，有跳水兔、风味兔腿、冷吃兔，麻辣兔头，我们一会儿去吃吧。」

余晖
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